RPO by Flowaa: Full-system recruitmentaanpak
Wij combineren strategie, structuur en uitvoering voor een recruitmentsysteem dat werkt.
Bedrijfsgroei begint bij de juiste mensen. Flowaa verandert losse wervingsacties in een krachtige instroommotor.
Van losse acties naar een full-system recruitmentaanpak
Veel organisaties vertrouwen op één recruiter die ‘alles’ moet kunnen. Strategie, campagnes, selectie en data. Compleet verschillende expertises. Recruitment werkt pas écht goed als die expertises samenkomen in één systeem.
Voor wie Flowaa werkt?
Flowaa is voor organisaties met terugkerende recruitmentuitdagingen. Teams die regelmatig werven, maar merken dat ad-hoc acties geen duurzame instroom opleveren. Herkenbaar? Dan past Flowaa bij jou.
Waarom Flowaa als jouw recruitmentpartner?
Een compleet team aan specialisten krijgt als aanvulling op je eigen HR of recruitment. Dat levert het volgende op:
Grip op de lange termijn & direct resultaat
We bouwen aan een stevig fundament voor duurzame instroom maar starten met quick wins, zodat ook urgente instroom direct op gang komt.
Slimmer, sneller en effectiever
Voelt elke vacature als opnieuw beginnen? Met full system recruimtent borgen we kennis, zodat je werving steeds slimmer, sneller en effectiever wordt.
Geen ‘black box’ effect
We nemen het proces niet over om het bij jou vandaan te halen, we maken het samen beter. Het effect is blijvend ook als onze samenwerking is voltooid.
Branches waarin we organisaties helpen groeien
⚙️Techniek
Monteurs, installateurs, service & onderhoud
📦 Logistiek
Magazijn, planners, chauffeurs & logistieke teams.
🏭 Productie
Operators, assemblage, QA & teamleads
🎟 Hospitality
Horeca, events, front office & hospitalityteams
🧹 Facilitair
Schoonmaak, receptie, gebouwbeheer & supportrollen
🛠 Services
Field service, installatiebedrijven & onderhoudsrollen
Wat we doen
Van strategie tot sollicitant: Flowaa regelt het.
Of het nu gaat om zichtbaarheid, conversie of structurele instroom. Wij helpen je werving versnellen met slimme oplossingen. Creatief, schaalbaar en to-the-point.
Proces optimalisatie
We brengen structuur aan in je recruitmentproces, zodat je sneller, consistenter en schaalbaarder kunt werven.
Jobmarketing
We zorgen voor zichtbaarheid met campagnes die zorgen voor meer en betere sollicitanten.
Recruitment as a service
Geen losse acties, maar een volledig recruitmentteam dat meedenkt én uitvoert.
Employer Branding
We helpen je bouwen aan een sterk werkgeversmerk dat aanspreekt, het juiste talent aantrekt én behoudt.
Onze aanpak
In 4 stappen naar full system recruitment
In 4 stappen werken we naar een instroom systeem dat wérkt: strategisch opgebouwd, snel geactiveerd en duurzaam geborgd.
REVIEWS
Dit zeggen onze partners over ons
RPO- een gestroomlijnde recruitmentmotor
Veelgestelde vragen
➡️ Wat is het verschil tussen RPO en een externe recruiter inhuren?
Een externe recruiter helpt je tijdelijk. Met RPO krijg je een volledig team dat structureel meedenkt én uitvoert. Van strategie tot selectie, met duidelijke afspraken, continuïteit en schaalbaarheid.
➡️ Hoe snel zien we resultaat?
We starten met quick wins om direct beweging te creëren. Tegelijk bouwen we aan een duurzaam systeem, zodat je instroom ook op lange termijn blijft lopen.
➡️ Houden wij zelf nog controle over de werving?
Absoluut. We werken als verlengstuk van jouw organisatie. Je blijft betrokken bij beslissingen, maar wij regelen de uitvoering zodat jij tijd overhoudt.
➡️ Is RPO alleen interessant voor grote bedrijven?
Zeker niet. Juist groeibedrijven met meerdere vacatures profiteren van de structuur en snelheid die RPO biedt. Je krijgt meer grip op instroom, zonder zelf een compleet team op te bouwen.
➡️ RPO… daar zal wel een flink prijskaartje aan hangen?
Valt mee. Zeker als je kijkt naar wat je ervoor terugkrijgt: een compleet team, continuïteit én een structurele oplossing voor je instroomprobleem. Al die losse expertises inhouse organiseren is onbetaalbaar.
Bouw vandaag nog aan schaalbare instroom
Zet de eerste stap naar een recruitmentproces dat rust én resultaat oplevert.